Багатьох жителів нашого причорноморського регіону турбують питання, пов’язані з пенсійним забезпеченням працівників морського флоту.
Передбачено пільги при призначенні пенсій переліченим нижче категоріям працівників.
Плавсклад морського, річкового флоту і флоту рибної промисловості (крім портових суден, що постійно працюють в акваторії порту, службово-допоміжних, роз'їзних, приміського та внутрішньоміського сполучення) має право на призначення пенсії за вислугу років. Чоловіки – по досягненні 55 років і при страховому стажі не менше 25 років, з них не менше 12 років 6 місяців на зазначеній роботі, жінки – по досягненні 50 років при страховому стажі 20 років, з них не менше 10 років на зазначеній роботі.
Працівники окремих видів суден, професій і посад плавскладу суден морського, річкового флоту і флоту рибної промисловості мають пільги незалежно від віку згідно зі списком, що затверджується у порядку, який визначається Кабінетом Міністрів України. Чоловіки – при стажі роботи на цих суднах, за цими професіями і на цих посадах не менше 25 років, жінки – при стажі роботи на цих суднах, за цими професіями і на цих посадах не менше 20 років. Список професій і посад плавскладу окремих видів суден морського, річкового флоту і флоту рибної промисловості, які мають право на пенсію за вислугу років незалежно від віку затверджено Постановою Кабінету Міністрів України № 583 від 12 жовтня 1992 року. Цим списком передбачені такі види суден, як: хімовози, газовози, нафтоналивні, агломератовози, нафтоперекачувальні та плавучі зачисні станції, судна з атомними енергетичними установками, судна атомного технологічного обслуговування, судна, що постійно працюють в Арктиці, виробничі судна флоту рибної промисловості, зайняті добуванням, обробкою риби і морепродуктів, а також прийманням готової продукції на промислі, підводні апарати (лабораторії).
Для підтвердження спеціального трудового стажу необхідно надати уточнюючу довідку підприємства, установи, організації або їхніх правонаступників.
У довідці мають бути зазначені періоди роботи, які зараховуються до спеціального стажу, професія або посада, характер виконуванної роботи.
Якщо підприємство, установу, організацію ліквідовано без визначення правонаступника, періоди роботи, які зараховуються до спеціального стажу для призначення пенсії на пільгових умовах або за вислугу років, підтверджують спеціальні комісії, створені при головних управліннях Пенсійного фонду України в кожній області. Для вирішення цього питання заявник повинен надати до управління Пенсійного фонду за місцем проживання такі документи:
– заяву про підтвердження стажу роботи;
– довідку з Єдиного державного реєстру юридичних і фізичних осіб-підприємців (далі – Єдиний державний реєстр), а для підприємств, ліквідованих до 1 липня 2004 року або стосовно яких немає даних про реєстрацію в Єдиному державному реєстрі, – інші документи, які мають підтвердити факт припинення діяльності підприємства, установи, організації в результаті їх ліквідації (в тому числі архівні);
– трудову книжку;
– документи, видані архівними установами, зокрема довідку про заробітну плату, копії документів про переведення на іншу роботу, на роботу з неповним робочим днем, про надання відпусток без збереження заробітної плати (в разі їх відсутності – довідку про їх відсутність).
Обчислення розміру пенсії здійснюється за нормами Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування».
Пенсія за вислугу років призначається після звільнення з роботи, яка дає право на даний вид пенсії.
Плавсклад машинної команди суден службово-допоміжного флоту і суден портового флоту, що постійно працюють в акваторії порту (за винятком службово-роз'їзного, приміського і внутрішньоміського сполучення), – електромеханіки, кочегари суден, що працюють на рідкому топливі, машиністи, механіки, мотористи – мають право на призначення пенсії на пільгових умовах за Списком № 2 виробництв, робіт, професій, посад і показників, затверджуваним Кабінетом Міністрів України, і за результатами атестації робочих місць:
– чоловіки – по досягненні 55 років і при стажі роботи не менше 25 років, з них не менше 12 років 6 місяців на зазначених роботах;
– жінки – по досягненні 50 років і при стажі роботи не менше 20 років, з них не менше 10 років на зазначених роботах.
Працівникам, які мають не менше половини стажу роботи зі шкідливими і тяжкими умовами праці, пенсії на пільгових умовах призначаються із зменшенням пенсійного віку, на 1 рік за кожні 2 роки 6 місяців такої роботи чоловікам і за кожні 2 роки такої роботи – жінкам.
Для призначення пенсії за Списком № 2 звільнення з роботи не вимагається.
Щодо необхідного страхового стажу 25 або 20 років, то слід зазначити, що у зв'язку з набранням чинності з 01 січня 2004 року Законом України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування» стаж від цієї дати враховується за даними сиситеми персоніфікованого обліку Пенсійного фонду України і тільки за ті місяці, за які сплачено внески до Пенсійного фонду України в сумі, не меншій, ніж мінімальний страховий внесок.
Оскільки в даний час значна кількість моряків працює в іноземних компаніях і з їхньої заробітної плати не провадяться відрахування до Пенсійного фонду України, такі періоди роботи не можуть бути зарахованими до страхового стажу. Тому в разі відсутності необхідного страхового стажу (25 або 20 років) особа може скористатися такою послугою, як укладання договору добровільного пенсійного страхування. Тобто, уклавши такий договір, особа має можливість заплатити внески до Пенсійного фонду за той стаж, якого бракує, і таким чином набуде право на призначення пенсії.
