У Саврані по вулиці Горького, 9 знаходиться центр зайнятості населення. Тут завжди людно. В центрі є дані про вільні робочі місця, наявні в районі, в Одеській області і по всій Україні. Одним із елементів самостійного пошуку роботи є спеціальний комп’ютер, встановлений в холі. Працює він від дотику пальців до екрану. Отже, одержати інформацію може навіть людина, яка зовсім не має навиків роботи на комп’ютері.
- Оскільки наш район аграрний, - сказав директор центру зайнятості Володимир Якович Цибулько, - то рівень безробіття у нас дуже високий. Нині на обліку понад 1400 осіб.
Працівники центру зайнятості Світлана Іванівна Батракова, Зінаїда Іванівна Бадюл, Наталя Петрівна Булаховська, Людмила Вікторівна Лунгу, Олена Олексіївна Колесник щоденно спілкуються з безробітними та роботодавцями. Серед тих, хто шукає свою стежку в житті, багато випускників шкіл, які не вступили до навчальних закладів і не працевлаштувались. Здебільшого вони залишаються сам-на-сам зі своїми проблемами. Тому до цього контингенту працівники центру підходять з особливою турботою. Молодих людей залучають до семінарів, запрошують на зустрічі з роботодавцями, направляють на навчання, організовують його в себе. Нині завершується обладнання комп’ютерного класу, в якому безкоштовно навчатимуться безробітні. Та ще й одержуватимуть стипендії.
Кожен, хто має бажання зайнятись підприємництвом, може одержати певну суму на його розвиток. У 2003 році скористались такою можливістю 93 особи. Більше половини з них навчались на курсах або були слухачами семінарів з підприємництва.
В міру своїх можливостей Савранський центр зайнятості вирішує питання тендерної політики. Завершується обладнання тендерної кімнати, в якій буде зібрана різна література, періодичні видання, картини, репродукції, з метою допомогти жінкам розібратись в собі, повірити в свої сили. Як практично цього досягти - порадить спеціаліст центру Олена Олексіївна Колесник.
У центрі зайнятості є чимало послуг і для роботодавців. В.Я. Цибулько сказав, що важливу роль в роботі з ними відіграє банк даних про висококваліфікованих фахівців різного профілю. Він використовується для підбору працівників на замовлення. Торік ними скористалися райлікарня, ТОВ “Нива”, “Агробуд”, сільради. Ведуться підготовка, перепідготовка або підвищення кваліфікації безробітних за заявками роботодавців під конкретні робочі місця. Таким чином, ТОВ “Агросвіт” через службу зайнятості методом стажування підготувало собі комбайнерів. На замовлення ПП “Авантаж”, ЗАТАПК “Саврань” службою зайнятості були підготовлені стропальники, а для “Агробуду” – штукатури.
Є такий вид послуг, як надання дотацій у розмірі фактичних витрат на заробітну плату осіб, прийнятих за направленням центру зайнятості, включаючи нарахування внесків до соціальних фондів. У 2003 році було надано дотацій роботодавцям різних форм власності на створення 20 додаткових робочих місць. 23 особи працевлаштовано з гарантованою заробітною платою. До речі, всього торік працевлаштовано 628 осіб.
У зв’язку з виходом в єдиний інформаційний простір кількість послуг розширилась. Тут хотілося б відзначити головного спеціаліста, адміністратора комп’ютерних мереж Юрія Олексійовича Олініченка, який забезпечує роботу всіх комп’ютерних систем і вихід в єдину інформаційно-аналітичну систему.
Постійно спілкується з роботодавцями і Людмила Вікторівна Лунгу. Вона знаходить мову з усіма керівниками. І, хоча сьогодні скрутне становище, завдяки старанням Л.В. Лунгу роботодавці сплачують внески до Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття.
Впродовж дня спеціалістам центру доводиться спілкуватися з людьми, які приходять сюди зі своїми болями і тривогами, тому вони самі зазнають впливу тих негативних емоцій, які йдуть від відвідувачів. Це дуже стомлює. Знижується працездатність. Отже, виникає потреба психологічного розвантаження. Саме з цією метою в Савранському ЦЗ обладнується спеціальна кімната, яка має новомодну назву “кімната релаксації”.
Савранський район
