Відбулося чергове засідання тимчасової комісії з питань погашення заборгованості щодо заробітної плати та її легалізації, яку очолює голова облдержадміністрації Едуард Матвійчук. Провела засідання заступник голови комісії, перший заступник губернатора Наталя Чегодар.
Першим заслухали головного бухгалтера ТОВ «Південьтрак» Оксану Лучицьку, директор Олександр Шамбальов був відсутній через хворобу. Оксана Вікторівна запевнила, що борг у 135 тисяч гривень найближчим часом буде погашено. Практично розрахувався з персоналом і державний регіональний проектно-розвідувальний інститут «Укрпівденьдіпроводгосп».
До кінця серпня цілком погасити заборгованість (175,7 тисячі гривень) зобов'язали голову правління ПБГ «Інтобуд» Олексія Котліна. Наталя Чегодар дала доручення до кінця вересня перевірити ПБГ «Інтобуд». До кінця серпня повинен зменшити борг на 250 тис. грн з 427,6 тис. грн директор ТОВ «Куліндорівський спеціндустріальний концерн» Ігор Мельник. А цілком розрахуватися з працівниками підприємство повинно до 29 жовтня.
ТОВ «Вадіта» не належить до злісних боржників. Його заборгованість становить 94,8 тисячі гривень. На час розгляду питання директор Дмитро Шелудченко перебував у Москві з приводу підписання великого контракту. Його виконання, на думку заступника директора Володимира Сєркова, дозволить уникнути боргів із зарплати у майбутньому.
Періодично, через відсутність постійного завантаження, виплату зарплати затримують у ЗАТ «Будгідравліка». Зараз борг становить 57,9 тисячі гривень. Директор підприємства Анатолій Максимов переводить співробітників на неповний робочий день, тобто шукає різні варіанти, щоб не звільняти їх. «Будгідравліка» – складне виробництво, і кваліфіковані кадри для нього підготувати непросто.
Заборгованість у розмірі 52,8 тисячі гривень має НВЦ «Економінформ», що спеціалізується на економічних розрахунках у сфері транспорту. Директор центру Георгій Хаскін розповів про активізацію роботи з управлінням морегосподарського комплексу, транспорту і зв'язку облдержадміністрації і – єдиний з керівників – подав гарантійний лист про ліквідацію боргу щодо зарплати до 1 вересня і переходу до нормального ритму виплат співробітникам до кінця року.
Набагато складніші справи з ДП «Причорноморське державне регіональне геологічне підприємство». На час засідання комісії директор Сергій Ошарін саме перебував у Києві, намагаючись у профільному Міністерстві охорони навколишнього природного середовища домогтися розрахунку за виконані роботи. Адже ДП «Причорноморське державне регіональне геологічне підприємство» винні 4,5 мільйона гривень, а за останній місяць переказали всього 150 тисяч. Тобто в накопичених боргах щодо зарплати (561 тисяча гривень) є чимала «заслуга» Міністерства. Тому Наталя Чегодар запропонувала допомогу облдержадміністрації у веденні переговорів з цього питання. Лист про необхідність вжиття невідкладних заходів щодо надання допомоги підприємству підготує Головне управління економіки ОДА. Крім того, територіальна державна інспекція праці і управління перевірять, чи забезпечується першочергове перерахування коштів, що надійшли на рахунки підприємства, на виплату боргів із зарплати.
У стані банкрутства перебуває ДСК «ЧМП». Борг із зарплати, що залишився, – 1 мільйон 497 тисяч гривень. На початку серпня на підприємство призначили нового керуючою санацією Владлена Горобченка.
На засіданні комісії Владлен Аркадійович розповів про численні труднощі, які заважають якнайшвидшому розрахунку з боргами. У той же час він запропонував активізувати роботу міжрейсової бази моряків, вбачаючи у цьому резерв одержання додаткових коштів.
На думку керуючого санацією, комітет кредиторів перешкоджатиме першочерговому спрямуванню грошей на погашення боргу щодо зарплати. Тому Наталя Чегодар запропонувала організувати зустріч комітету кредиторів і членів комісії з питань погашення заборгованості щодо заробітної плати та її легалізації. І разом пошукати взаємоприйнятне вирішення проблеми.
Засідання комісії знову підтвердило: більшість підприємств-боржників репрезентують не перші керівники, а зами, головні бухгалтери. Причина та сама – раптова хвороба, яка, як на замовлення, саме цього дня змусила керівників взяти лікарняні аркуші. Цікаво, а що було б, якби про дату проведення засідання не повідомляли заздалегідь? Або зобов'язали надавати довідку, що підтверджує тимчасову непрацездатність?
