За свою журналістську практику мені не один раз доводилося готувати матеріали до того чи іншого професійного свята. Іноді в таких випадках використовувалася форма інтерв'ю-анкети на вулицях міста. Але цього разу я не ризикнула цього робити, бо чудово розуміла, яку кількість негативу ризикую почути. А матеріал хотілося зробити про інше. Справа тут не у прагненні лакувати дійсність і ліпити гарну пику при поганій грі. Адже про недоліки в роботі ЖКГ “Одеські вісті” писали багато разів (згадаємо хоча б відключення електроенергії цієї зими). Але, поклавши руку на серце, чи багато хто з нас, опинившись на місці комунальників міг би гарантувати різке поліпшення якості послуг? Адже крім людського чинника, є ще багато об'єктивних причин – насамперед фінансування. Загалом, скажемо чесно: так, ми часто лаємо працівників системи ЖКГ (і так само часто вони на це заслуговують), але обійтися без них не можемо. Ніяк. Отож не будемо вергати гром та блискавки (свято все-таки), а постараємося відзначити той позитив, який є.
Саме з цією метою я й напросилася на розмову з начальником Одеського міського управління ЖКГ Миколою Рублею. Як відомо, цю посаду Микола Васильович обіймає вже вдруге (після перерви, пов'язаної з по¬літичними мотивами). Отож своє міське “господарство” він знає добре. Якщо опустити з нашої короткої розмови (час квапить, особливо в переддень свята) запитання, то кар¬ти¬на вимальовується така:
– На сьогодні у сфері житлово-комунального господарства Одеси працює майже 8 тисяч чоловік. Це якщо рахувати всіх: і комунальників, і шляховиків, і “Зелентрест”. Середню зарплату по всіх галузях я вам так одразу й не назву, але в тих, хто працює в житловому господарстві, вона становить близько 500 гривень. Не густо, як бачите.
Серед наших головних досягнень за минулий рік – значний ривок за капітальним ремонтом будинків (допоміг 30 мільйонний кредит, взятий містом) і деякі новації – такі, як сміттєзбиральні машини на вулицях міста.
Основною ж проблемою, як і раніше, залишається технічний стан житлового фонду. Я вже не раз говорив, і ще раз повторю, що за всіма світовими стандартами на це має виділятися близько 10% міського бюджету. Тобто, для Одеси це майже 100 мільйонів на рік. А в нас – 28 мільйонів. От і лічіть.
Що стосується залучення приватних структур... Жоден приватник не прийде працювати собі на збиток. Це все одно, що людина прийшла б до нас працювати в штанях, а пішла у плавках... Отож, спочатку для цього потрібно створити умови, і ми над цим працюємо.
До сказаного можна додати, що в четвер 16-го березня працівники системи ЖКГ міста провели в театрі музичної комедії ім. М. Водяного урочисті збори, присвячені їхньому професійному святу. Понад 50 чоловік одержали почесні грамоти, підписані міським головою, та грошові премії.
А на завершення сказаного хо¬тілося б навести такі слова Миколи Рублі:
– Все буде гаразд. Так і передайте читачам від мого імені. Команда, яка зараз при владі, постарається зробити все, щоб людям жилося краще. Постараємося, неодмінно!
