Випадок для досвідчених інспекторів Держміськпромнагляду унікальний: під час перевірки будділянки компанії «Будтехпостач» у м. Іллічівську заборонено абсолютно усю роботу на новому багатоквартирному житловому комплексі. При цьому постраждав не лише генпідрядник, але й дві підрядні організації – «ХХІ століття», «Зелінгер». Щоб скоротити втрати часу на виправлення порушень нормативно-правових актів з охорони праці, будівельники працювали у вихідні дні. То ж до наступного понеділка вони вже змогли пред'явити комісії теруправління Держміськпромнагляду на чолі із начальником інспекції промислової безпеки та охорони праці у гірничій промисловості, будівництві та енергетиці Людмилою Боловіною і готові огородження поверхів, і зварені із арматури тимчасові поручні на сходових маршах, і закриті дощатими щитами та піддонами ліфтові шахти. І якщо врахувати, що перераховане далеко не все у списку приписів, то, зрозуміло, потрудитися на майданчику довелося добряче. Тим паче, що було заборонено експлуатацію баштового крана та будівельного підйомника й усі матеріали на поверхи довелося подавати, долаючи десятки сходових маршів.
Лише напередодні перевірки на посаду інженера з охорони праці заступила Лариса Дюжева, яка вже має досвід подібної роботи, але не на будівництві. А з її попередника що взяти? – написав заяву "за власним бажанням" і вільний...
Однак, незважаючи на серйозні зауваження з боку перевіряльників та витрачений час на виправлення помилок, голова ради директорів будівельної компанії Юрій Гондера та головний інженер Олександр Габер задоволені: відійшов ще один "головний біль"; стало менше ризику падіння монтажників з висоти, а отже, й робочі місця захищено, як цього вимагають нормативи.
– Наша компанія з'явилася трохи більше 10 років тому, – розповідає Юрій Дмитрович Гондера. – Будували в Одесі, інвестували ВАТ "Стікон", інші фірми. В Іллічівську працюємо 7 років. Забудували велику частину десятого мікрорайону (6 будинків із 10), потім перекинули сили на тринадцятий, де споруджуємо один житловий будинок на 13 поверхів і виконуємо "нулівку" на майбутньому готельно-ресторанному комплексі. Усього вже здано під ключ п'ятдесят тисяч квадратних метрів житла. Стільки ж ще в роботі.
Основна маса новоселів – місцеві та одесити. А нові квартири стали затребуваними після того, як до Іллічівська пішли численні компанії та фірми, запрошені до співпраці мерією молодого портового міста. Як правило, це люди середнього достатку й вони, вселяючись, не провадять жодних додаткових робіт. Та й ціни на ці квадратні метри відносно прийнятні. Плюс – усе обслуговування повністю бере на себе "Будтехпостач", доручивши це на роки вперед підзвітній собі компанії "Еліткомсервіс". Що якісніше будуть виконані будівельно-монтажні роботи із використанням кращих матеріалів, то менше грошей доведеться у майбутньому витрачати на ремонти та обслуговування житла. До речі, це ж залежить і від будівельників-фахівців. Тому у "Будтехпостачі" особливе ставлення до кадрів. Головні вимоги до тих, хто прийшов на роботу в компанію – високий професіоналізм, молодість, досвід роботи, порядність.
Когось запрошують із споріднених підприємств, як Олександра Габера, когось виховують самі. Такими людьми цілком справедливо пишається керівництво "Будтехпостачу", називаючи імена нинішнього генерального директора Тетяни Городнюк, начальника дільниці Віктора Сейка.
У Юрія Гондери власні погляди на взаємини із людьми. Він вважає, що їхнє професійне зростання у межах компанії – це добре, але далеко не досить. Важливу роль у любові до своєї праці відіграє турбота керівників про підлеглих. Вона полягає багато в чому, зокрема в забезпеченні літнім та зимовим одягом, засобами індивідуального захисту. І обмежень у виділенні фінансів на охорону праці та безпеку працюючих на підприємстві просто немає.
На будівництві у вересні минулого року стався нещасний випадок зі смертельним результатом, не пов'язаний із виробництвом. Так от, рішенням ради директорів не лише виділено солідну суму родині потерпілого. Це ще раз підтвердило кредо компанії із погляду турботи про своїх працівників. І проявляється вона не лише у разовій допомозі потребуючому. Відпрацювавши в компанії два роки, будь-який працівник має право взяти кредит на пільгових умовах, якщо йому не вистачає власних заощаджень з цією метою. А особливо цінних фахівців на підприємстві навіть "дотують". Скажімо "Будтехпостач" взяв кредит під 16% річних, своїм же спецам видає позичку під 7%. І таких сьогодні у фірмі 9 чоловік. Усі вони не лише купили житло за собівартістю, але за них ще доплачують 9% кредиту.
Якщо ж людина з якихось причин вирішила піти з роботи, вона залишає виділене їй житло із поверненням уже оплаченої нею часткової вартості квартири.
Мене, як працівника ТУ Держміськпромнагляду зацікавило й таке питання. Багато фірм останнім часом наймають цілі бригади будівельників із Західної України, Молдови й живуть ці люди, як правило, у споруджуваному будинку. А це пряме порушення правил та норм промислової безпеки і охорони праці на об'єктах, що споруджуються.
– У нас нічого подібного немає, – відповідає Юрій Дмитрович. – Якщо у цьому є необхідність, ми просто наймаємо для будівельників житло. Окрім того, оплачуємо транспортні витрати, обіди. Але усі ці пільги – для гідних людей. Із порушниками дисципліни на робочих місцях розмова інша. З'явився на будівництві із "запахом" – збирай валізи. Так, незважаючи на порівняно невеликий загін будівельників – зараз у міжсезоння в нас значаться до півтисячі людей – за рік ми звільнилися від більш ніж 1,5 тисячі любителів заглядати до пляшки.
Ця ж турбота про підлеглих помітна й у такому епізоді. Вже на початку комплексної перевірки Юрій Гондера звернувся до перевіряльників із проханням якнайсуворіше оцінювати виявлені порушення, аж до максимальних покарань. Тому що життя людей варте того.
І все ж таки, напевно, необхідно піклуватися не лише про фізичне, але й про духовне здоров'я ближніх.
– Відновлення або спорудження нового храму для будівельних фірм вже стає нормою, їхньою візитною карткою, – завершує розмову Людмила Боловіна. – Якщо хочете, підвищує імідж будівельників, їхню вагу в місті. І навіть більше, аніж побудована нова лікарня або інше, як говорили раніше, громадська присутність. Є такі добрі справи й на рахунку "Будтехпостачу". Так, представники компанії побудували храм на Михайлівській площі, завершують будівництво церкви колишньої духовної семінарії (територія аграрного університету), каплицю на Дмитрівському цвинтарі. І це не усе. Вони не просто споруджують стіни та куполи, а купують церковне начиння, оплачують роботу художників-реставраторів. Якщо у підприємства немає таких фахівців, наймають їх. І усе за рахунок фірми.
...Підштовхувані у спини протягами, залишаємо споруджувану багатоповерхівку. На верхотурі займають свої робочі місця монтажники. Завдяки зусиллям інспекторів охорони праці ризик падіння когось із висоти зведено до мінімуму.
