Путівка до санаторію? Немає проблем!
Що таке Фонд соціального страхування за тимчасовою непрацездатністю? Як одержати путівку до санаторію? Де взяти для дитини направлення до літнього табору?.. Про це та багато іншого розповідає директор виконавчої дирекції Одеського обласного відділення Фонду соціального страхування за тимчасовою непрацездатністю Валентин Дубовенко.
– Валентине Євгеновичу, фонд існує вже чимало років, але далеко не всі громадяни мають інформацію про те, чим він займається…
– Так склалося, що ми виявилися мовби в тіні, наприклад, того ж Пенсійного фонду, хоча, напевне, за важливістю свого призначення не поступаємося іншим подібним структурам…
Кожен найманий робітник, що працює у приватному підприємстві або в державній установі, має право на соціальне забезпечення. А це містить у собі й право, наприклад, на одержання санаторної путівки, незалежно від форми власності підприємства.
– У вашому фонді повинні реєструватися всі підприємства, що мають статус юридичної особи. А як щодо приватних підприємців або моряків, що працюють на суднах під іноземними прапорами?
– Приватні підприємці, моряки, спортсмени (адже спорт став уже давно професійним) також можуть укладати з нами договори, але, на відміну від державних або приватних підприємств, не повинні це робити. Будь–яка юридична особа, незалежно від форми власності, відповідно до чинного законодавства повинна перераховувати єдиний соціальний внесок до Пенсійного фонду. Певна частина цих коштів надходить до нас. Гроші направляються на ті види соціального забезпечення, які передбачені Законом України «Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, пов'язаними з похованням», зокрема на оздоровлення працівників, їхніх дітей.
– Гадаю, багатьох сьогодні цікавить питання, наскільки реально одержати путівку до того чи іншого санаторію, і за якою вартістю.
– Якщо в нещодавньому минулому це було досить проблематично, бо путівок бракувало, то тепер наш фонд своїм коштом закуповує путівки до санаторіїв Одеси та інших регіонів України для подальшої їх реалізації на підприємствах. Повна вартість санаторної путівки становить від 5 до 10 тисяч гривень. Із цієї вартості працівник вносить не більше 30 відсотків своїх грошей. Решту оплачує фонд. Ми також займаємося й реалізацією путівок до дитячих оздоровчих закладів.
Цього року вперше за всі роки існування фонду з його бюджету на оздоровлення застрахованих осіб по Одеському регіону було виділено близько 50 мільйонів гривень. Для порівняння: торік ця сума становила лише близько 27 мільйонів…
– Валентине Євгеновичу, але мені й тепер доводилося чути від знайомих, що одержати путівку на роботі практично неможливо…
– Це, ймовірно, відбувається тільки з однієї причини – адміністрація не хоче перейматися турботами, пов'язаними з придбанням для своїх працівників путівок. Одержуючи у нас путівки, керівництво підприємства розуміє, що доведеться звітувати за те, яким чином ними розпорядилися. Наш фонд має право контролю. Ми перевіряємо правильність витрати коштів, отриманих від фонду. Бувають випадки, коли керівники або власники підприємств не користуються послугами фонду, не бажаючи накликати на себе нашу перевірку.
Сьогодні у нас є путівки практично до будь–яких санаторіїв Одеси, а також і санаторіїв, розташованих в інших регіонах України, причому за всіма можливими видами захворювань.
– А що потрібно для того, щоб одержати путівку?
– Треба подати до комісії із соціального страхування (у своєму підприємстві) пакет документів, що включає медичну довідку. Комісія оформляє заявку до фонду, одержує путівку й передає її працівникові.
Для того щоб одержати путівку для дитини, необхідно до заяви докласти свідоцтво про народження (копію). Точно така сама процедура і з путівкою до літнього табору. Подеколи ми стикаємося з тим, що працівники підприємств не знають про існування Фонду соціального страхування, про можливість одержати путівку до оздоровчого закладу. Тому ми сьогодні не тільки намагаємося розповідати про це зі сторінок інтернет–сайтів або газет, але й іти до людей, на підприємства, зустрічатися з ними й розповідати про нашу роботу й про те, як насправді справи з путівками.
На території Одеської області у нас є таке величезне підприємство, як «Промринок 7–й кілометр». Там трудиться величезна кількість людей. Раніше з ними ніхто роботу не провадив. Тепер ми ввійшли в контакт із дирекцією ринку, профспілковою організацією. Зустрічаємося з людьми, роз'яснюємо їм соціальні переваги та права, які одержують наші клієнти.
– За результатами роботи цього року Одеське обласне відділення Фонду соціального страхування за тимчасовою непрацездатністю стало другим в Україні, поступившись лише Чернігівському відділенню…
– Так, і крім того, наш відділ, який інспектує лікувальні установи, що мають права видавання лікарняних листів, посів перше місце в загальному рейтингу.
– У цьому відділі всі працівники з медичною освітою?
– Звичайно. Всі вони лікарі, причому з великим стажем і досвідом роботи. Ми проводимо планові перевірки, і в тому разі, коли виявляємо порушення, пов'язані з видаванням лікарняних листів, видаємо приписи регресу – тобто повернення державних грошей, виплачених нашим фондом.
– Валентине Євгеновичу, повертаючись до теми путівок… Де та як наші читачі можуть одержати докладну інформацію про те, які путівки у вас є на даний момент?
– Можна звертатися до нашого інформаційного відділу. Також ми регулярно оновлюємо інформацію на інтернет–сайтах. Наша політика така: якнайбільше прозорості в роботі фонду, і тоді не виникатимуть жодні домисли щодо несправедливого розподілу путівок.
Вікторія ЄРЬОМЕНКО, «Одеські вісті»
Нам є що сказати людям…
На цьому наголосив під час передноворічного інтерв’ю нашій газеті голова Фрунзівської райдержадміністрації Павло Степанович Шестопалюк. Бесіда стосувалася виконання регіональної програми «Народний бюджет» та планів соціально–економічного розвитку району на рік прийдешній.
– Без сумніву, 2012–й рік увійде в історію нашої області як період «великого будівництва», – зауважив Павло Степанович. – Адже, мабуть, немає такого населеного пункту, де б не ремонтувалися капітально чи реконструювалися об’єкти соціального призначення, немає такого району, де б не здавалися в експлуатацію довгобуди. І все це стало можливим завдяки реалізації програми «Народний бюджет», що була ініційована губернатором Одещини Едуардом Матвійчуком.
Оглядаючись на пройдений цього року шлях, кожна реально мисляча людина розуміє, що зроблено справді багато, а такого прориву в розвитку нашого краю не було дуже давно. І нехай скептики собі єхидно посміхаються, та сьогодні особисто мені, як керівнику району, не соромно приїхати у будь–яке село. Нам є що сказати людям, адже все, що обіцяли – виконано. Більше того, до переліку об’єктів «Народного бюджету» у Фрунзівському районі можна сміливо додати ще мінімум сім позицій, бо ж у процесі реалізації запланованого довелося ремонтувати і те, що не було враховано під час обговорення пропозицій громадян. Так, наприклад, сталося під час ремонту спортивної зали Росіянівської школи. Коли взялися за підлогу, виявили аварійний стан стін. Чекати наступного року ми не ризикнули, тож задіяли додаткові резерви та провели стягування конструкцій. Подібним чином діяли під час ремонту водомережі у селищі Затишшя – окрім запланованого обсягу робіт, на вулиці Сінній необхідно було терміново налагодити водопостачання. Ще один приклад – відкриття додаткової групи у Фрунзівському дитячому садку. Коли обговорювалися плани щодо «Народного бюджету», проблема нестачі місць у дошкільному закладі не порушувалася. І лише улітку батьки звернулися до адміністрації навчально–виховного комплексу з проханням відкрити ще одну групу для найменших. За рахунок районного бюджету було відремонтовано приміщення, проведено опалення, закуплено меблі, м’який інвентар, іграшки. І сьогодні більшість дітей мають можливість відвідувати дошкільний підрозділ НВК.
Усі жителі району бачать, що програма «Народний бюджет» – це не одноразова акція, спеціально вигадана до виборів. Це зовсім новий підхід до планування діяльності кожної окремо взятої громади та ефективного використання бюджетних коштів. Люди самі вирішують, що саме треба зробити в їхньому селі. І мені дуже приємно відзначити, що під час обговорення планів щодо «Народного бюджету» мешканці населених пунктів пропонували виконати таку роботу, яка чекала своєї черги не один рік. В нашому районі відремонтовано сільські будинки культури, водогони, змонтовано вуличне освітлення, проведено реконструкцію системи опалення у школах, дитсадках тощо. Із найбільш масштабних досягнень – заміна вікон у трьох школах, з цією метою витрачено 900 тисяч гривень з обласного бюджету; газифікація Оленівського НВК та початок робіт з будівництва очисних споруд Фрунзівської центральної районної лікарні і Затишанського притулку для неповнолітніх.
– Павло Степановичу, зараз уже надходять пропозиції щодо «Народного бюджету» 2013 року. Люди справді відчувають свою причетність до того, що відбувається в громаді, тож, мабуть, намагаються визначити для влади найважливіші завдання. Що планується у наступному році?
– Передусім, необхідно завершити те, що розпочали. Це будівництво очисних споруд, водозабезпечення жителів Затишшя, Веселої Балки і Фрунзівки. До цього часу майже у всіх навчальних закладах було облаштовано внутрішні вбиральні, виняток становлять лише Карабанівська, Онилівська та Василівська школи. Тож питання теплих туалетів буде закрито. Планується також газифікація дитячих садків у селах Перехрестове та Мар’янівка, проектно–кошторисна документація вже виготовлена.
– Відомо, що губернатор області оголосив наступний рік Роком дошкільного виховання.
– Деякі напрацювання у цьому напрямі ми уже маємо, та все ж таки актуальним залишається нестача місць у дитсадках. Якщо у Фрунзівці ще є можливості для відкриття додаткової групи, то в такому великому населеному пункті, як Затишшя, з цим просто біда. Адже колишній колгоспний дитячий садок не відповідає сучасним вимогам дошкільних закладів та не здатен вмістити усіх охочих. Тож очевидно, що назріла необхідність будівництва нового садочка. Є проблема і в селі Майорському, де для відкриття дошкільного закладу просто немає приміщення.
Сходи громадян і конкретні обговорення пропозицій розпочнуться в лютому. До цього часу кожна сільська або селищна рада вже точно визначиться із розміром бюджету розвитку. Під конкретні суми і будемо планувати роботу.
Зауважу: влада не бере на себе захмарних зобов’язань, а лише визначає реальні завдання, про реалізацію яких будемо звітувати перед людьми. Переконаний, що і в новому році ми зможемо зробити не менше корисних справ. Таку віру та впевненість хотілося б передати і землякам.
– Дякую за бесіду. Хай прийдешній рік виправдає Ваші добрі надії і прагнення, допоможе реалізувати все задумане.
Олена ХАРЧЕНКО,власкор «Одеських вістей»,Фрунзівський район
