Цими днями в стінах Одеського регіонального інституту державного управління Національної академії держуправління при Президентові України відбулося закриття літньої тренінгової школи «Лідерство в управлінській діяльності». У її роботі взяли участь молоді чиновники з різних регіонів України, які були зараховані до президентського кадрового резерву «Нова еліта нації».
Літня тренінгова школа вперше відкрила свої двері цього року. Це новий досвід. Завдання – дати молодим лідерам, керівникам колективів додаткові внутрішні стимули для підвищення своєї професійної компетентності. Протягом чотирьох днів під керівництвом викладачів ОРІДУ НАДУ провадилися тренінги, дискусії, «мозкові штурми», круглі столи, скеровані на те, що так потрібно держслужбовцеві-керівникові: креативно мислити, знаходити розв'язки у складних ситуаціях, організовувати ефективну командну роботу. Загалом, усе те, що зараз називають ефективним менеджментом, – відзначив директор інституту, доктор політичних наук Микола Іжа.
– Знання, отримані в літній школі, цілком певно принесли користь. У майбутньому це допоможе знайти нові механізми управління всередині колективу, дати розуміння мотивації взаємин між керівником, колективом та іншими керівниками. Крім цього, з'явилося розуміння важелів впливу на ситуацію, виробилися додаткові навички в аналізуванні поточних обставин, – відзначив директор департаменту економічного розвитку і торгівлі Одеської облдержадміністрації Олег Муратов. – Висловлю спільну думку і скажу, що все було дуже добре та якісно організовано, тому хотілося б подякувати академії держуправління. Дуже важливо, що серед викладачів, тренерів, як ми їх називаємо, дуже багато молодих перспективних людей.
Багато корисної інформації почерпнув для себе начальник управління розвитку підприємництва та ринкових відносин Головного управління економіки Закарпатської облдержадміністрації Владислав Міца. Він відзначив, що в роботі не завжди вистачає практичних навичок, і тут чимало допомогла командна гра, що об'єднала учасників літньої школи.
– Кожен із нас у своєму регіоні – публічна людина, тому дуже важливі такі навички, як уміння спілкуватися з пресою, адекватна ситуації манера поведінки тощо. Тренінги та практичні заняття були цікаві тим, що доводилося подумати над тією чи іншою проблемою, застосувати щодо неї нетривіальну точку зору, – підкреслив В. Міца.
У плині урочистого закриття літньої тренінгової школи слухачам вручали дипломи директор ОРІДУ НАДУ при Президентові України Микола Іжа, президент НАДУ при Президентові України Юрій Ковбасюк, заступник голови – керівник апарату Одеської обласної державної адміністрації Петро Хлицов.
Зокрема П. Хлицов відзначив значущість літньої школи в подальшому професійному зростанні державних службовців і передав учасникам занять запрошення від губернатора Одеської області Едуарда Матвійчука реалізувати свій потенціал в Одеському регіоні. А Микола Іжа побажав не зупинятися на досягнутому і усвідомлювати, що на перших слухачів літньої школи будуть рівнятися наступні.
– Кілька років тому я взяв участь у дискусії на тему: є у нас еліта чи ні. Більшість сказали, що еліти у нас немає, меншість сказали – є. Я сказав – є, тільки еліті нашій треба допомагати зростати, давати дорогу. І ось я переконався, що ви і є еліта нації. Як батько звертаюся до вас, шановна еліто, зробіть усе, щоб зберегти нашу державу, нашу країну, нашу багату землю, наше майбутнє, – підкреслив професор кафедри регіональної політики та публічного адміністрування ОРІДУ НАДУ Іван Нєнов.
