Донедавна відбір майбутніх кандидатів на проходження військової служби за контрактом проходив формально. Нині ситуація докорінно змінилася. Про нові підходи в наборі військовослужбовців нашому кореспонденту вдалося дізнатися на Західній військово-морській базі Військово-морських сил, де командиром капітан першого рангу Євген Кінзерський. Тут уже давно стало традицією підставляти плече своєму товаришу по службі, тож майбутні військові професіонали успішно опановують секрети ратної професії.
Сьогодні у військовій частині триває тримісячна допідготовка за різними спеціальностями військовослужбовців, які нещодавно підписали контракт. При цьому командири підрозділів звертають особливу увагу не на кількісні, а на якісні показники, докладають максимум зусиль для підготовки висококласних фахівців, які повинні відповідати всім кваліфікаційним вимогам за своєю військово-обліковою спеціальністю. Під час комплексних занять відпрацьовуються практичні питання в обсязі посади, завдання на техніці, перевіряються теоретичні знання.
Поточного року на Західній військово-морській базі підписали контракти понад 60 чоловік. Зростання кількості громадян, які бажають проходити військову службу за контрактом, дозволило керівництву військової частини проводити більш вимогливіший відбір кандидатів на посади рядового й сержантського складу.
– Ми прагнемо, щоб до нас зверталися найбільш підготовлені кандидати, – розповідає заступник командира Західної військово-морської бази з виховної роботи капітан другого рангу Андрій Магдалюк. – Якісний відбір цілком себе виправдав.
Посадові особи військової частини постійно консультують кандидатів. В залежності від їхнього рівня освіти й досвіду роботи визначаються посади, на яких можливе проходження служби за контрактом. За підсумками медичного обстеження, професійно-психологічного відбору й здавання нормативів з фізичної підготовки відбираються найкращі. Кожен четвертий кандидат на посаду – жінки віком від 18 до 26 років.
– Дівчата охоче проходять військову службу на посадах медичного персоналу, в складі підрозділів зв’язку й тилового забезпечення. Під час комплексних занять зі спеціальної й загальновійськової підготовки всі вони успішно опановують обраний фах, – підкреслив капітан другого рангу Андрій Магдалюк.
Виникає запитання, що саме приваблює нинішніх контрактників у нелегкій флотській службі? Як з’ясувалося, більшість з них вирішили стати професійними військовиками лише нещодавно. Як правило всі вони мають середню й вищу освіту, а дехто базову підготовку в навчальних центрах Збройних сил України. Але всього цього недостатньо для успішного виконання завдань за призначенням.
Наприклад, старший механік телеграфно-телефонного відділення вузла зв’язку військової частини старший матрос військової служби за контрактом Наталія Браїлко вважає, що за родом своєї службової діяльності кожному професіоналу потрібно знати основи використання засобів зв’язку нового покоління. Коротко кажучи, все те, що знає будь-який військовий зв’язківець.
– На службі я маю справу з сучасними технологіями. Тож мені постійно доводиться вивчати новітні телекомунікаційні розробки, – розповідає моя співрозмовниця. – На мою думку, всіх, хто пов’язав свою долю з військовою службою за контрактом, можна вважати зрілими людьми. З ними приємно працювати. Вони є втіленням стабільності наших Збройних сил.
Продовженням моєї зустрічі з контрактниками Західної морської бази стала розповідь про професійне становлення командира відділення взводу охорони старшого солдата Сергія Ясинського.
– Піти служити хотів ще змалку. Цьому сприяло виховання у родині, – розповідає він. – До служби на флоті мав добру спортивну підготовку. Вже через рік строкової служби в нашій військовій частині вирішив підписати контракт. Мене повністю все влаштовувало: бойове навчання, заняття за спеціальністю. Вважаю, що ті, хто перший прийшов служити у непрості для українського війська часи, обов’язково стануть основою нашої професійної армії. Звичайно, приємно, що тепер наша праця цілком гідно оплачується. У кожного з’явилися і матеріальні стимули для вдосконалення, підвищення класної кваліфікації.
Що ж, така думка зрозуміла, мабуть, для всіх молодих людей, які роблять свій життєвий вибір на користь військової служби. Адже саме ці державні стимули обов’язково сприятимуть тому, що наші Збройні сили поступово поповнюються тільки найкращими з кращих. Це дуже важливо, адже розсудлива молодь думає про перспективу. А легковажна – українському війську не потрібна.
