Департамент «Агентство з питань інвестицій та розвитку» Одеської обласної державної адміністрації оголошує конкурс на заміщення вакантних посад:
– начальника управління залучення, супроводу і моніторингу інвестиційних проектів;
– заступника начальника управління – начальника відділу інвестицій у транспортний комплекс управління залучення, супроводу і моніторингу інвестиційних проектів;
– начальника відділу інвестицій в інфраструктурні проекти та будівництво управління залучення, супроводу і моніторингу інвестиційних проектів;
– завідувача сектору інвестицій у туризм управління залучення, супроводу і моніторингу інвестиційних проектів;
– завідувача сектору інвестицій в агропромисловий та переробний комплекс управління залучення, супроводу і моніторингу інвестиційних проектів;
– завідувача сектору інвестицій в IT-галузь управління залучення, супроводу і моніторингу інвестиційних проектів.
Обов’язкові кваліфікаційні вимоги до кандидатів:
– повна вища освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста або магістра;
– стаж роботи за фахом на державній службі на посадах головного спеціаліста не менше 3 років або стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах не менше 5 років;
– вільне володіння державною мовою, знання англійської мови на рівні професійного спілкування.
Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають на ім’я голови конкурсної комісії:
– заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення заявника із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на державну службу та проходження державної служби;
– заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;
– дві фотокартки розміром 4х6 см;
– копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;
– декларацію про майно, доходи, витрати і зобов’язання фінансового характеру за минулий рік за формою, передбаченою Законом України «Про засади запобігання і протидії корупції»;
– копію документа, який посвідчує особу;
– копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);
– довідку про допуск до державної таємниці (у разі його наявності).
Претенденти на заміщення посад складають письмовий іспит на знання Конституції України, законів України «Про державну службу», «Про запобігання корупції», «Про місцеві державні адміністрації» та законодавства за функціональним напрямом діяльності підрозділу.
Особи, які успішно склали іспит, проходять співбесіду, під час якої здійснюється тестування загальних навичок (General Skills Test). Додаткова інформація щодо основних функціональних обов’язків та умов оплати праці надається за тел. 71-89-571.
Документи приймаються протягом 30 календарних днів з дня оголошення за адресою: пр-т Шевченка, 4, каб. № 537.
Обласна державна адміністрація оголошує конкурс на заміщення вакантних посад
– директора Департаменту освіти і науки обласної державної адміністрації;
– заступника директора Департаменту – начальника управління нормативності та якості освіти Департаменту освіти і науки обласної державної адміністрації;
– заступника директора Департаменту – начальника управління економічного та ресурсного забезпечення Департаменту освіти і науки обласної державної адміністрації;
– директора Департаменту охорони здоров’я та соціального захисту населення обласної державної адміністрації;
– директора Департаменту у справах дітей, сім’ї, молоді та спорту обласної державної адміністрації.
Обов’язкові кваліфікаційні вимоги до кандидатів на посаду директора Департаменту:
– вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
– стаж роботи за фахом у державній службі на керівних посадах не менше 3 років або стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах економіки не менше 5 років;
– вільне володіння державною мовою;
– післядипломна освіта у сфері управління: магістр державного управління за відповідною спеціалізацією.
Обов’язкові кваліфікаційні вимоги до кандидатів на посади заступників директора Департаменту:
– вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
– стаж роботи за фахом у державній службі на керівних посадах не менше 3 років або стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах економіки не менше 4 років;
– вільне володіння державною мовою;
– післядипломна освіта у сфері управління: магістр державного управління за відповідною спеціалізацією.
Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають на ім’я голови конкурсної комісії:
– заяву про участь у конкурсі, в якій зазначається про ознайомлення заявника із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на державну службу та проходження державної служби;
– заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;
– дві фотокартки розміром 4 х 6 см;
– копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;
– декларацію про майно, доходи, витрати і зобов’язання фінансового характеру за минулий рік за формою, передбаченою Законом України «Про засади запобігання і протидії корупції»;
– копію документа, який посвідчує особу;
– копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);
– довідку про допуск до державної таємниці (у разі його наявності).
Претенденти на заміщення посад складають письмовий іспит на знання Конституції України, законів України «Про державну службу», «Про запобігання корупції», «Про місцеві державні адміністрації» та законодавства за функціональним напрямом діяльності підрозділу. Особи, які успішно склали іспит, проходять співбесіду, під час якої здійснюється тестування загальних навичок (General Skills Test). Додаткова інформація щодо основних функціональних обов’язків, умов оплати праці надається кадровою службою апарату облдержадміністрації за тел.: 71-89-565, 71-89-266.
Документи приймаються протягом 30 календарних днів з дня оголошення за адресою: пр-т Шевченка, 4, каб. № 322.
