Актуальна тема
Підбили підсумки та намітили нові завдання
Розширена нарада керівництва Одеської обласної служби зайнятості за підсумками роботи регіональної служби у І півріччі поточного року відбулася 14 липня 2011 року у м. Ізмаїлі.
У своєму виступі директор Одеського обласного центру зайнятості Ірина Тимофіївна Муравіна зупинилася на результатах діяльності Одеської обласної служби зайнятості за пріоритетними напрямами. Як повідомила керівник, основні завдання першого півріччя 2011 року були виконані, що дало можливість 44,4 тис. незайнятим громадянам скористатися послугами служби зайнятості, а це на 27,1% більше, ніж за аналогічний період минулого року. «Чисельність незайнятих громадян, охоплених активними заходами сприяння зайнятості населення становила 29,2 тис. осіб. З них 16,0 тис. осіб отримали постійне місце роботи, 8,0 тис. – брали участь у громадських роботах, 5,2 тис. – проходили навчання»,– наголосила директор Одеського обласного центру зайнятості.
Також Ірина Тимофіївна звернула увагу присутніх на підготовку та перепідготовку безробітних на базі Одеського центру профтехосвіти. Вона зазначила: «На сьогоднішній день на базі Державного навчального закладу «Одеський центр професійнотехнічної освіти державної служби зайнятості» громадяни можуть навчатися за 21 актуальною на ринку праці робітничою професією. А саме це потрібно сучасним роботодавцям. З метою удосконалення навчального процесу за тими професіями, за якими відбувається навчання, перенавчання та підвищення кваліфікації у ЦПТО, доцільним є організація круглих столів за участю роботодавців, які вже працевлаштували на свої підприємства колишніх безробітних – слухачів центру профтехосвіти державної служби зайнятості».
На дотриманні керівниками та фахівцями обласної служби зайнятості законів України «Про інформацію», «Про доступ до публічної інформації» та «Про засади запобігання та протидії корупції» наголосив заступник директора Степан Степанович Будзар. «Вже проведено навчання юристів МРЦЗ, начальників відділів та працівників апарату Одеського обласного центру зайнятості щодо дотримання норм нових законів України, котрі набрали чинності. Відповідне доручення щодо навчання фахівців в установах дано директорам базових центрів зайнятості. Директором ООЦЗ видано два накази, якими затверджені заходи щодо виконання законів, адже усі посадовці повинні досконало їх знати і правильно застосовувати, бо за недотримання норм вищезазначених законів державні службовці будуть притягнуті до відповідальності» .
Окремі питання діяльності МРЦЗ висвітлили начальники відділів обласного центру зайнятості: якість і результативність надання соціальних послуг клієнтам служби зайнятості та коректність відображення роботи засобами ЄІАС, необхідність організації роботи в межах делегованих повноважень щодо укладання договорів на профнавчання з навчальними закладами м. Одеси та області у 2011 р., ефективність співпраці з роботодавцями Одеської області, дотримання вимог законодавства щодо порядку розгляду звертань громадян, позитивні моменти та проблемні питання взаємодії міськрайонних центрів зайнятості з Одеським центром професійнотехнічної освіти державної служби зайнятості щодо професійної підготовки безробітних тощо.
Під час наради директор Ізмаїльського міськрайонного центру зайнятості Володимир Олександрович Довгаль поділився з колегами досвідом організації та проведення масових заходів для роботодавців і співпраці з Ізмаїльським телебаченням у напрямі інформування громадськості про послуги служби зайнятості.
Підбиваючи підсумки наради, директор Одеського обласного центру зайнятості Ірина Тимофіївна Муравіна зосередила увагу присутніх на дотриманні законодавства України та наданні ефективних послуг клієнтам служби зайнятості у повному обсязі і на високому професійному рівні.
Приємною нотою розширеної наради стало вручення Почесної грамоти Державного центру зайнятості з нагрудним знаком директору Фрунзівського районного центру зайнятості Валентині Сергіївні Мах за сумлінну працю, відповідальне ставлення до виконання професійних обов’язків, вагомий внесок у виконання завдань, пов’язаних з реалізацією державної політики зайнятості України, соціального захисту населення від безробіття та з нагоди 15ї річниці Конституції України.
ДіанаШУМЕЙКО,заступникначальникавідділуоргроботиОдеськогоОЦЗ
За січень – червень 2011 р.
по Одеській області
– працевлаштовані – 16008 осіб
– проходили профнавчання – 5220 осіб
– брали участь в громадських
роботах – 7948 осіб
За січень – червень 2011 р.
по Одеській області
– середня тривалість пошуку роботи – 103 дні
(з моменту реєстрації в службі зайнятості
до працевлаштування)
– середня тривалість укомплектування
вакансій – 8 днів
– середнє навантаження на одне
вільне робоче місце – 4 особи Станом на 1 липня 2011 р. кількість актуальних вакансій по Одеській області – 4767 одиниць.
Найбільш запитані з них:
– лікарі (різних спеціальностей) – 298 вакансій
– продавці – 263 вакансії
– підсобний робітник – 255 вакансій
– водій автотранспортних засобів
– 195 вакансій
– бухгалтер – 137 вакансій
– охоронник – 115 вакансій
– трактористмашиніст – 113 вакансій
– кухар – 101 вакансія
– прибиральник службових
приміщень – 90 вакансій
