КОЛЕГІЯ ГОЛОВНОГО УПРАВЛІННЯ ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ
Підбиттю підсумків роботи за 2005 рік та визначенню основних цьогорічних завдань присвячувалося засідання колегії Головного управління праці та соціальної політики облдержадмі¬ністрації за участю заступників голів райдержадміністрацій з соціальних питань та керівників відповідних структурних підрозділів на місцях.
Виступаючи з доповіддю з означеного питання, начальник головного управління Олена Китайська підкреслила, що діяльність соціальної служби, як ніякої іншої, є багатовекторною. Торік її працівники спрямовували свої зусилля на по¬ліпшення якості життя та зростання доходів населення, підвищення рівня його зайнятості та розвитку ринку праці, підтримку соціально-вразливих верств тощо. Доповідачка назвала ряд конкретних цифр і фактів. Скажімо, за результатами оперативного моніторингу, за минулий рік в усіх видах економічної діяльності області створено 66 з половиною тисяч нових робочих місць, що складає 102 відсотки від урядового завдання. Середньомісячна заробітна плата на підприєм¬ствах регіону торік порівняно з 2004 роком зросла майже на 37 відсотків і склала 768 гривень, що в 1,7 раза перевищує прожитковий мінімум. Найвища зарплата у містах Южне (2038 гривень), Іллічівськ (1208), Котовськ (880) та Одеса (860 гривень), найнижча – у Тарутинському (373 гривні), Болградському (402), Котовському (418) та Красноокнянському (431 гривня) районах.
Фахівцями головного, міських та районних управлінь праці і соціального захисту населення протягом 2005 року проведено вивчення стану організації виробництва та оплати праці на 1,5 тис. підприємств області, під час яких встановлено понад 1600 порушень чинного трудового законодавства. За цими фактами 260 матеріалів передано до територіальної Державної інспекції праці в Одеській області та 215 – до прокуратури й інших правоохоронних органів.
Значна робота була виконана щодо забезпечення інвалідів Великої Вітчизняної війни автомобілями, телефонами, санаторно-курортними путівками, наданням їм інших видів допомоги. Торік соціальну підтримку з державного бюджету України отримали 109 тисяч багато¬дітних і малозабезпечених сімей на загальну суму 162 мільйони гривень, або майже вдвічі більше, ніж у 2004 році.
Найголовнішою ж проблемою, що перекочувала з минулого року у поточний, є значна заборгованість із заробітної плати, котра, на превеликий жаль, далі зростає. За цим показником Одещина пасе задніх в Україні. Найбільше зростання заборгованості допустили Кодимський, Ізмаїльський, Комінтернівський, Ренійський, Болградський райони, міста Іллічівськ та Одеса. І хоча були за¬тверджені графіки погашення заборгованості за участю у цьому процесі роботодавців та профспілок, але січень показав, що вона зросла на 6 мільйонів гривень і складає на сьогодні 40 мільйонів. Отож, на поточний рік основне завдання – ліквідація цих боргів. Ситуація, як констатувала Олена Китайська, дуже складна і розглядатиметься на засіданні Кабінету Міністрів за участю Президента України. Ця позиція в роботі як органів соціального захисту, так і виконавчої влади на місцях викликала різку критику голови облдержадміністрації Василя Цушка:
– Ви підходите до вирішення проблеми допевна формально. Ви повинні простежувати тенденцію чітко. Погляньмо, наприклад, на підприємства в сільській місцевості, котрі не розраховуються з трудівниками. На зимовий період люди там, у зв’язку з меншими обсягами робіт, звільняються. Стають тимчасово безробітними і отримують субсидії по цій статті. Керівництво ж лишається і продовжує собі нараховувати зарплату, не сплачуючи її. Потім щось продали і собі справно заплатили. А люди, мовляв, почекають...
– Ситуацію вважаю критичною, – вів далі губернатор. – Вихід такий: усім даю місяць. По його закінченню ви мені демонструєте позитивні зрушення у цій справі. В іншому випадку питання ставитиметься про відповідність перебування на обійманій посаді кожного, хто причетний до вирішення цього болючого питання. Або ви працюєте і демонструєте, що вмієте це робити професійно, або звільніть місце. Отож, не розслабляйтеся. Влада лишається тією, що й була. І ви також є її уособленням, – зазначив Василь Цушко.
Тема виборів також прозвучала на нараді. Зокрема, голова облдержадміністрації попередив: “Вибори нічого не змінять, та й не повинні впливати на вашу роботу. Якщо я дізнаюсь, що ви займаєтесь виборами, примушуєте людей – звільнятиму одразу!” – сказав на завершення зустрічі Василь Цушко.
ЗУСТРІЧ ГОЛОВИ ОБЛДЕРЖАДМІНІСТРАЦІЇ ВАСИЛЯ ЦУШКА З НАДЗВИЧАЙНИМ І ПОВНОВАЖНИМ ПОСЛОМ ФРАНЦУЗЬКОЇ РЕСПУБЛІКИ В УКРАЇНІ ЖАНОМ-ПОЛЕМ ВЕЗІАНОМ
Чимало питань, що стосувалися подальшого розширення економічних зв‘язків, було порушено у ході зустрічі голови облдержадмі¬ністрації Василя Цушка з новопризначеним Надзвичайним і Повноважним Послом Французької Республіки в Україні Жаном-Полем Везіаном.
На її початку пан Посол, з притаманною усім його співвітчизникам галантністю, сказав, що, хоча в Одесі він вперше, але вже встиг переконатися у правильності слів свого попередника, який любив повторювати: “У цьому місті я почуваюся, як у себе вдома”.
Далі Жан-Поль Везіан відзначив, що Одеса своєю архітектурою, поліетнічним складом населення, незнищенним оптимізмом дійсно нагадує середземноморські міста його Батьківщини. І це не дивно. Адже у розбудові Одеси наприкінці XVlll – початку XlX століть брали участь чимало його видатних співвітчизників.
Далі розмова перейшла у прагматичне русло. Зокрема, гість повідомив, що Французька морська транспортна компанія – друга за потужністю на світовому ринку галузевих послуг – серйозно зацікавлена в інвестуванні Іллічівського морського торговельного порту, модернізації його вантажно-розвантажувальних і перевалочних потужностей. Про це йшла мова під час візиту до Франції Президента України Віктора Ющенка. Губернатор Одещини запросив, через Посла, президента означеної фірми найближчим часом відвідати Іллічівськ і на місці про все домовитись, підготувавши на основі цього відповідні документи щодо взаємовигідної співпраці. Крім того, Василь Цушко окреслив інші прикладні напрямки ділових двосторонніх контактів: впровадження з допомогою французьких фахівців енергозберігаючих технологій, участь у модернізації євро-азійського транспортного коридору, що пролягає територією Одещини, будівництво велетенського мосту-естакади через Одеську затоку, вдосконалення технологій виготовлення вин і коньяків, розвиток туристично-готельного бізнесу тощо.
Жан-Поль Везіан пообіцяв всіляке сприяння у плані втілення цих проектів в життя і повідомив, що в середині квітня знову прибуде до Одеси з представницькою делегацією для участі у традиційному фестивалі “Французька весна”, а також з нагоди чергового дружнього візиту одного з кораблів Військово-Морських сил його країни. Тоді ж, на думку дипломата, можна буде продовжити і діловий діалог у більш конкретній площині.
– Вашому бізнесу стосовно до нас трішечки не вистачає сміливості і рішучості. Я б, скажімо, хотів, щоби на Одещині він працював так же потужно і плідно, як працює зараз у сусідній з нами Румунії. Як показує практика, в Україні сьогодні має успіх той бізнес, котрий забезпечений власним менеджментом. З нашого ж боку буде якнайбільша підтримка, – сказав на завершення зустрічі Василь Цушко.
ГІРКІ УРОКИ РАУХІВКИ
Ситуації у селищі Раухівка Березівського району присвячувався брифінг, котрий провели 23 лютого заступник голови облдержад¬міністрації Микола Сердюк, начальник управління з питань надзвичайних ситуацій та у справах захисту населення від наслідків Чорнобильської катастрофи ОДА Олександр Міхєєв та заступник начальника Головного управління промисловості і розвитку інфраструктури ОДА Сергій Каменєв.
У колишньому військовому містечку, а нині селищі міського типу, де налічується близько 2700 жителів (в основному – військових пенсіонерів) впродовж останніх днів захворіли 34 людини, з яких 28 дітей. Дев’яти з них встановлено діагноз “гостра бактеріальна дизентерія”. Виписалося з центральної районної лікарні на час проведення брифінгу 10 чоловік. Причина – вживання неякісної питної води, значне бактеріологічне та вірусологічне забруднення якої сталося внаслідок зношеності систем водопостачання і водовідведення (їх мережам у населеному пункті – понад 40 років). Ніхто за останні 15 – 20 років серйозно не займався не те що ремонтом, навіть профілактикою водопостачального і каналізаційного господарства. А враховуючи те, що водогінні та водовідвідні мережі прокладені поруч, то під час проривів в результаті сильних морозів труб і першої, і другої, проникнення нечистот в питну воду й стало можливим.
Як повідомив журналістам Микола Сердюк, за день до зустрічі з ними він побував у Раухівці, де, поговоривши з людьми, керівництвом селищної ради та місцевої виконавчої влади переконався, що “синдром”, подібний цьому, характерний і для решти колишніх військових містечок Одещини – Буялика, Лиманського, Арциза, Білгорода-Дністровського, Чорноморського, Болграда та інших. Особливо проблеми почали кричуще накопичуватися на початку 90-х років і далі у зв’язку з бездумним, безсистемним, соціально непідготовленим, матеріально належно не обгрунтованим скороченням Збройних сил. Формально військові містечка з доволі солідним населенням, після розформування або передислокації військових частин із них, передавалися на баланс органів місцевого самоврядування. Але фінансова підтримка цього процесу була до останнього часу нульовою. Раніше інфраструктура містечок підтримувалася Міністерством оборони за рахунок коштів (і доволі солідних) з державного бюджету. В результаті скорочення Збройних сил, як любив повторювати один політичний діяч, “маємо те, що маємо”. До речі, саме за часів його керівництва країною й було проведено це скорочення. Такий ось екскурс в недалеку історію України.
Ну а сьогодні, як повідомив у ході бри¬фінгу віце-губернатор, у Раухівці працюють три ремонтні бригади, котрі мають протягом найближчих днів відновити надійне постачання селища чистою питною водою. На невідкладні ремонтні роботи облдержадміністрацією виділено 60 тисяч гривень. Ухвалено також рішення впродовж поточного фінансового року капітально полагодити мережі водовідведення і водопостачання селища. На цих роботах буде освоєно 700 тисяч гривень капітало¬вкладень, наданих з обласного бюджету.










